Le Compte personnel de formation (CPF) permet aux agents publics d’acquérir des droits à la formation au regard du temps de travail accompli, dans la limite de 150h00 (le temps partiel est assimilé à du temps plein dans l’acquisition des droits à la formation) soit 2250€ ( 15€/h). Il a pour objectif de renforcer l’autonomie des agents et de faciliter leur évolution professionnelle.
Agents concernés : l’ensemble des agents publics y compris fonctionnaires stagiaires et agents contractuels.
Le CPF peut être mobilisé pour :
• l’acquisition d’un diplôme, d’un titre ou d’un certificat de qualification professionnelle,
• le développement de compétences nécessaires à la mise en œuvre d’un projet d’évolution professionnelle.
Priorité doit être donnée aux actions visant à :
• prévenir une situation d’inaptitude,
• préparer une validation des acquis de l’expérience,
• préparer un concours ou un examen.
